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1、警务辅助人员的概念来源

警务辅助人员的概念来源于国外。认为社会治安应该由政府和民间共同维护,英国、美国、澳大利亚都在民间有协助警察警务的人员。后来一些国家也制定了相应的制度,也在不断的探索发展中。在我们国家警务辅助人员是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍,协助民警执法、维持公共安全,不仅如此警务辅助人员也是公安机关一支不可或缺的重要力量,是公安机关破解任务繁重与警力紧张矛盾的现实选择,在协助民警维护社会治安、打击违法犯罪、开展行政管理和服务人民群众方面发挥了重要作用。

2、分析警务辅助人员发展前景

(一)“警务辅助人员转正”正在慢慢的到来。

由于警务辅助人员承担的工作量还是比较大的,工资待遇也比较低,但是国家和政府也在不断的出一些相应的政策,譬如对警务辅助人员的转正问题,当然这些转变也是在慢慢的变化着,但是整个的方向与目标是向上走的。之所以是慢慢的到来,是因为一些原因,比如财政的保证,因为转正之后就是正式的员工,待遇什么的都比之前要高,有些地方财政上并不能支撑,所以没有出台政策。

(二)“警务辅助人员”改革

警务辅助人员没有执法权,在改革的方面首先就从法律的角度出发了,比如修改《人民警察法》等,确定警务辅助人员法律地位、执法权、职责等事项。

本省招录公安机关人民警察时,应当确定一定数量的名额在全省定向招录符合报考资格条件的辅警。对作出特别突出贡献、且符合入警条件的人员,可以按照国家规定的条件和程序优先录用为人民警察。

其次,就是从警务辅助人员的待遇的入手了。提高警务辅助人员待遇,可以参照事业单位人员的标准,地方政府财政要予以保证。

再次,从评优授奖的方面。主要是在工作中表现优异,有立功等等方面加以一些相关物质和精神方面的鼓励,这样可以使警务辅助人员提高自己工作的积极性,使自己的工作越来越好。

现在很多地方都在不断的进行改革,比如河南省就出台了相应的办法。河南省公安厅联合省人力资源和社会保障厅、省财政厅出台《河南省公安机关警务辅助人员奖励办法》和《河南省公安机关警务辅助人员层级和薪酬管理办法》。至此,加上去年底出台的《河南省公安机关警务辅助人员抚恤优待办法》,河南省辅警改革顶层设计的3项配套政策制定工作全面完成,标志着河南公安机关初步搭建起规范化、制度化的辅警职业保障政策框架体系。《河南省公安机关警务辅助人员奖励办法》创设了专门的警务辅助人员奖励制度,明确奖励比例、标准,建立并形成四个等级嘉奖、授予称号、通报表扬及评优评先等多种形式的褒奖体系。

从以上的分析来看,警务辅助人员的相关制度与政策也在不断的在进行完善。虽然警务辅助人员待遇不是那么高,但是这是一份值得尊敬和敬仰的职业,因为你们会保护我们的社会治安和安全。在就业压力如此大的前景下,这也是我们择业的一种选择。

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